(La Nouvelle République)-Le groupement SUNU Business Togo GIE a lancé un avis de recrutement en vue de pourvoir deux postes stratégiques basés à Lomé. Cette initiative s’inscrit dans la dynamique de renforcement des capacités managériales et opérationnelles du groupe, acteur majeur du secteur des assurances au Togo et dans la sous-région.
Les postes ouverts concernent un Directeur Expérience Client, Marketing et Communication et un Responsable Développement des Ressources Humaines. Ces fonctions clés visent à accompagner la croissance du groupe et à améliorer la performance globale de ses filiales.
Le Directeur Expérience Client, Marketing et Communication aura pour mission principale de piloter la stratégie marketing et communication, de renforcer la relation client et d’améliorer l’expérience utilisateur sur l’ensemble des points de contact. Le poste requiert une solide expertise en marketing stratégique, en communication institutionnelle et digitale, ainsi qu’une expérience confirmée dans la gestion de la relation client.
De son côté, le Responsable Développement des Ressources Humaines sera chargé de définir et de mettre en œuvre la politique de développement des talents du groupe. Il interviendra notamment dans la gestion des compétences, la formation, l’évaluation de la performance et l’accompagnement des managers, afin de soutenir la performance durable des équipes.
Pour ces deux postes, SUNU Business Togo GIE recherche des candidats disposant d’une formation supérieure pertinente, d’une expérience professionnelle avérée à un poste similaire et de fortes capacités managériales. Une bonne connaissance du secteur des assurances ou des services financiers constitue un atout.
Les candidats intéressés sont invités à soumettre leur dossier de candidature selon les modalités précisées dans l’avis, en respectant les délais indiqués. À travers ce recrutement, SUNU Business Togo GIE réaffirme sa volonté d’attirer des profils de haut niveau pour soutenir sa stratégie de développement et d’excellence opérationnelle.
Journaliste de formation, il s’intéresse particulièrement à l’actualité politique, économique et sociale, ainsi qu’aux enjeux de gouvernance, de développement et de changement climatique au Togo et en Afrique.
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